Когда перед начинающим руководителем большой компании или предприятия возникает задача найти ответственных и добросовестных сотрудников, появляется еще и проблема сплотить их в одно целое и научить совместной работе. На практике это достаточно трудоемкий процесс, который потребует немало усилий и выдержки.
В последние годы большую популярность набирает такой процесс как тимбилдинг на природе. Это мероприятие, которое предполагает выезд всех сотрудников одной компании на природу и проведение специально разработанным программ. Главная идея заключается в том, чтобы сплотить каждого участника в единое целое и научить коллективным работе и мышлению. Психологи утверждают, что Team Building – это уникальная возможность проявить себя каждому участнику и показать свои лучшие качества. Также это прекрасная возможность для руководства посмотреть в деле свои сотрудников и узнать, каким образом можно использовать их самые сильные черты.
Секреты проведения корпоративного тимбилдинга
- Если перед руководством стоит задача в быстром и крепком построении единой команды, то стоит проводить экстремальные и относительно рискованные тимбилдинги.
- Team Building творческого плана сопоставим с экстремальным, так как он задействует внутренние и душевные грани человека.
- Программы и условия тимбилдинга обязаны учитывать интересы и способности людей различных возрастных и физических групп.
- Программа должна быть скорректирована под определенные цели, которые преследуются организаторами.
- Тимбилдинги можно полноценно проводить как на открытых, так и закрытых площадях.
- Доверие задействованных сотрудников к руководителю заметно возрастет, если он проявит свои лидерские качества не только в рабочей, но и в неформальной обстановке.
Темы проведения данных мероприятий могут быть абсолютно разными. При желании корпоративным тимбилдингом может стать спартакиада, активный квест по родному городу или даже мастер-класс по кулинарии.
Правила проведения корпоративного Team Building
При проведении каких-либо выездных мероприятий, руководитель обязан обеспечить их полную безопасность и просчитать другие важные моменты качественной организации подобных встреч.
- безопасность должна контролироваться инструкторами и профессиональными врачами;
- программы встреч должны планироваться как способ решений возникших ситуаций;
- присутствие или даже участие профессиональных врачей.
